ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลแตล

เรื่อง การขึ้นบัญชีการคัดเลือกสรรหาและเลือกสรรเพื่อบรรจุแต่งตั้ง เป็นพนักงานจ้าง

                   ตามที่ได้มีประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลแตล  ลงวันที่  ๒๖  เดือนพฤศจิกายน พ.ศ.  ๒๕๕๕  เรื่อง  การรับสมัครคัดเลือกสรรหาและเลือกสรรเพื่อบรรจุแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ    

                  อาศัยอำนาจตามความในมาตรา ๑๓  มาตรา ๑๔  และมาตรา ๒๕ แห่งพระราชบัญญัติระเบียบระเบียบบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น  พ.ศ. ๒๕๔๒ และประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดสุรินทร์ เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับการบริหารงานบุคลขององค์การบริหารส่วนตำบล  ลงวันที่  ๔  ธันวาคม  ๒๕๔๕ 
                   บัดนี้ การดำเนินการสอบคัดเลือกได้เสร็จสิ้นแล้ว จึงขอประกาศรายชื่อผู้ที่ได้รับการเลือกสรรเป็นพนักงานจ้าง และขึ้นบัญชีผู้ที่สอบผ่าน ( คะแนนรวม  ๖๐ % ขึ้นไป )  โดยเรียงลำดับจากคะแนนสูงสุดลงมาตามลำดับ รายละเอียดประกฎตามบัญชีรายชื่อผู้สอบคัดเลือกแนบท้ายประกาศฉบับนี้

             คณะกรรมการดำเนินการสอบคัดเลือกองค์การบริหารส่วนตำบลแตล  จึงกำหนดเงื่อนไขการขึ้นบัญชีและการบรรจุแต่งตั้งดังนี้           

  ๑. ผู้ที่ได้รับคัดเลือกบรรจุแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ  คือผู้ที่สอบได้ลำดับที่    ๑   

        ๒. การบรรจุ แต่งตั้ง  (จ้าง) และทำสัญญาจ้าง  เป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ  จะต้องได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดสุรินทร์ (ก.อบต.จ.สุรินทร์) ก่อน จากนั้น ทางองค์การบริหารส่วนตำบลแตล จะมีหนังสือเรียกตัวผู้ได้รับการคัดเลือกมาทำสัญญาจ้างต่อไป
       ๓. บัญชีผู้เลือกสรรได้  ใช้ได้ไม่เกิน ๑ ปี  นับตั้งแต่วันขึ้นบัญชี   แต่ถ้ามีการสอบคัดเลือกสรรใน

 ตำแหน่งเดียวกันนี้อีกและได้ขึ้นบัญชีผู้เลือกสรรใหม่แล้ว  บัญชีผู้เลือกสรรได้ครั้งนี้มีอันยกเลิก

       ๔.  ผู้ผ่านการเลือกสรรได้  ผู้ใดได้ขึ้นบัญชีผู้เลือกสรรได้ดังกล่าวข้างต้น  ถ้ามีกรณีอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ให้เป็นอันยกเลิกการขึ้นบัญชีผู้นั้น  ไว้ในบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรรคือ

                   ๔.๑  ผู้นั้นขอสละสิทธิ์การสั่งจ้างและแต่งตั้งในตำแหน่งที่สอบได้

                   ๔.๒  ผู้นั้นไม่มารายงานตัวเพื่อรับการสั่งจ้างเข้ารับการแต่งตั้งภายในเวลากำหนด

๔.๓  ผู้นั้นมีเหตุที่ไม่อาจเข้าปฏิบัติหน้าที่ราชการตามกำหนดเวลาที่สั่งจ้างและแต่งตั้งใน  

       ตำแหน่งที่สอบได้

          ๕.  หากปรากฏว่าภายหลังพบว่าผู้สมัครรายใดมีคุณสมบัติทั่วไปหรือคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งไม่ตรงตามประกาศรับสมัครสอบ  หรือคุณวุฒิที่รับสมัครสอบ  ก.อบต. มิได้รับรองว่าเป็นคุณสมบัติตรงตามประกาศรับสมัครสอบถึงแม้ว่าจะเป็นผู้สอบคัดเลือกได้  ก็จะไม่มีสิทธิ์ได้รับการสั่งจ้างและแต่งตั้งได้รับเป็นพนักงานจ้าง  ในตำแหน่งที่สอบคัดเลือกได้

                                           ประกาศ  ณ  วันที่  ๒๖  เดือน  ธันวาคม   พ.ศ.  ๒๕๕๕

                                                                 ลงชื่อ     ครรชิต   หนุนชู

                                                                         ( นายครรชิต   หนุนชู )

                                                                  นายกองค์การบริหารส่วนตำบลแตล

บัญชีผู้ผ่านการเลือกสรรเพื่อบรรจุแต่งตั้ง ( จ้าง ) เป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ

ตำแหน่งผู้ช่วยเจ้าหน้าที่ธุรการ
องค์การบริหารส่วนตำบลแตล  อำเภอศีขรภูมิ  จังหวัดสุรินทร์
( แนบท้ายประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลแตล  ลงวันที่  ๒๖  ธันวาคม  ๒๕๕๕ )

ตำแหน่งผู้ช่วยเจ้าหน้าที่จัดเก็บรายได้
องค์การบริหารส่วนตำบลแตล  อำเภอศีขรภูมิ  จังหวัดสุรินทร์
( แนบท้ายประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลแตล  ลงวันที่  ๒๖  ธันวาคม  ๒๕๕๕ )

                                                                   ครรชิต   หนุนชู

                                                             ( นายครรชิต    หนุนชู )
                                                       นายกองค์การบริหารส่วนตำบลแตล